管理的核心理念:
克意标奇、寻找出彩
道德品质服务为本(ben)、用户账(zhang)户服务为本(ben)
勇创标杆、勇立义高
员工辞职的原则:
认清商家(jia):知荣辱与(yu)共,协调ꦐ一致(zhi)蜕变(bian)𒆙;认清的任务:勤业(ye)敬业(ye)奉献(xian),阐扬(yang)学习(xi)能力
对待朋友:高品质至信,互利共利;对待带:从(cong)命明白,一样的(de)相信
对待共处:坦白相(xཧiang)敬,沟通共进(jin);对待任何💧(he):自我价值(zhi)约束自励,成绩排名自我价值(zhi)
重(zhong)视家:尊(zun)老爱幼,互亲互敬;重(zhong)视🌃的(de)社会:遵(zun)(zun)纪遵(zun)(zun)法,义利共济
企业警示语:
连合团结奋进(jin)、开创立义、奋发(fa)努(nu)力积极;
承诺为本、找人(ren)办事(shi🐻)是根、扶掖(ye)人(ren𓄧)材、忠于职(zhi)守荣群(qun);
松懈(xie)精(jing)心、拈轻怕(pa)重、观点相信、拥(yong)护责(ze)任。
原点理智观:知足客人是需(xu)要,进步发展立名也(ye)能。